Certificação Especialista em Plano de Sucessão para RH 4 Dias de Imersão ao vivo

APRENDA COMO IMPLEMENTAR UM PLANO DE SUCESSÃO DO ABSOLUTO ZERO E TENHA UMA ATUAÇÃO MAIS ESTRATÉGICA NO RH.

Metodologia validada com mais 4.100 profissionais de rh. aprenda com quem faz consultoria nas principais empresas do país.

Curso Reconhecido pelo MEC

*Imagem de fundo registrada antes do Covid-19

O QUE ESTÃO FALANDO DOS NOSSOS CURSOS

TER UMA ATUAÇÃO MAIS ESTRATÉGICA NO RH
É TOTALMENTE POSSíVEL

Eu vejo muitos profissionais de RH com um desafio de implementar um Plano de Sucessão que seja efetivo e dê resultado de verdade para empresa.

É muito comum esse mesmo profissional não saber por onde começar ou mesmo que já tenha iniciado algum programa de sucessão, não sentir que o processo está da maneira esperada. Se você está nessa situação, fique tranquilo que vou te ajudar.

Posso te afirmar que é extremamente possível implementar um Plano de Sucessão que traga resultados expressivos para sua empresa e que faça sua carreira no RH decolar. E o melhor, de uma forma muito mais rápida e fácil do que você imagina.

TENHA UMA CERTIFICAÇÃO NA MELHOR ESCOLA DE NEGÓCIOS DE RH DO MERCADO

O Método DA CERTIFICAÇÃO EM PLANO DE SUCESSÃO

Avaliação de Desempenho 9Box

- Aula Prática de Implementação e ferramenta Matriz 9Box - Como conectar a Avaliação de Desempenho no Plano de Sucessão

Plano de Sucessão

- O que é um Plano de Sucessão
- Qual é diferença do Plano de Carreira e Plano de Sucessão

Comitê de Sucessão

- Como estruturar um Comitê de Sucessão
- Os benefícios do Comitê de Sucessão

Mapa Sucessório

- Como estruturar um Mapa Sucessório
- Mapa Sucessório para Download

Tipos de Carreira

- Carreira Y, W e T
- Como definir o Plano de Sucessão para cada carreira

Análise de Potencial e Prontidão

- Avaliação de Potencial
- Avaliação de Prontidão

Agilidade de Aprendizagem

- Questionário de Agilidade de Aprendizagem

PDI (Plano de Desenvolvimento Individual)

- Como usar o PDI nos processos de promoção
- Modelo e ferramenta de PDI

INSTRUTOR DA CERTIFICAÇÃO PLANO DE SUCESSÃO PARA RH

Administrador de Empresas com Pós-Graduação pela Fundação Instituto de Administração (FIA/USP) e Especialização em Educação Corporativa pela PUC-SP. Um dos maiores Especialistas de RH do Brasil, responsável por formar mais de 5 mil alunos e atuação na implementação de projetos estratégicos de RH. Membro e Facilitador de Grupos de Estudos da ABRH-SP (Associação Brasileira de Recursos Humanos) com Certificação em Coaching e DISC. Escritor de 2 Livros de RH: "A Matriz de Avaliação de Desempenho 9Box" e "Plano de Sucessão no RH"  e atualmente possui mais de 28 mil seguidores no LinkedIn.

E AINDA VOCÊ TERÁ 4 BÔNUS EXCLUSIVOS

Cartilha
de
Competências

De: R$ 200,00

Grupo Fechado de Alunos no Linkedin

De: R$ 197,00

Ferramentas para você baixar e utilizar agora mesmo

De: R$ 694,00

Mentorias ao vivo quinzenal pelo Zoom

De: R$ 397,00

nosso Suporte

Eu sei como é difícil começar sozinho, sem ter ninguém do seu lado pra te ajudar e te dizer se você está no caminho certo para implementar o Plano de Sucessão. É pensando nisso que você terá três canais de comunicação diretamente com o Instrutor:

– Através das Mentorias ao vivo, onde será possível você mostrar como está seu processo de Plano de Sucessão;

– Via área de membros, que você poderá postar sua dúvida abaixo de cada aula;

– Por WhatsApp. Respondemos todos os alunos.

Recapitulando

ESPECIALISTA EM PLANO DE SUCESSÃO

R$ 997,00

Kit de Boas Vindas

R$ 200,00

Grupo Fechado de Alunos no LinkedIn

R$ 197,00

Pack com 9 ferramentas para Baixar

R$ 694,00

Mentorias Exclusivas no Zoom

R$ 397,00

TOTAL

R$ 2.485,00
Lote 1
de R$ 2.4855,00 por

12x R$ 49,70

ou R$ 497,00 à vista
Lote 2
de R$ 2.4855,00 por

12x R$ 69,70

ou R$ 697,00 à vista

Imprevistos acontecem, por isso vamos proteger seu investimento por até 7 dias

Caso você desista ou não ache que este curso é de seu interesse, basta enviar um e-mail para contato@platinumrh.com.br dentro do período indicado que devolveremos 100% do valor sem questionamentos!

ÚNICA CHANCE

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12x R$ 49,70

ou R$ 497,00 à vista
Portanto, garanta sua vaga no curso agora.

Perguntas Frequentes

A Certificação Especialista em Plano de Sucessão no RH será ao vivo, do dia 11 a 14 de Setembro, você ainda terá acesso aos encontros de mentoria, ao vivo, para sanar suas dúvidas. Após o curso, as aulas ficarão gravadas e disponíveis durante um ano. Ou seja, você aproveitará muito os dois formatos: ao vivo + gravado


“>Você terá 1 ano de acesso ao curso para estudar com tranquilidade no seu ritmo e disponibilidade de tempo, sem se preocupar em perder seu acesso ou ele expirar.

“>O treinamento será ao vivo, com 4 dias de imersão, das 19h às 21h. com aulas práticas e conceituais num passo a passo estruturado para ajudar você a implementar um Plano de Sucessão do absoluto zero. Além das aulas, será disponibilizada um pack com ferramentas para você baixar e utilizar imediatamente. Nossa proposta foi desenvolver uma formação prática em que o aluno possa implementar o aprendizado logo no dia seguinte da aula.

“>Sim! Abaixo de cada aula você poderá sanar suas dúvidas que serão respondidas pelo próprio instrutor. Além disso, será oferecido como bônus mentorias quinzenais onde todos os alunos podem fazer questionamentos e apresentar os desafios em aulas ao vivo.

A Certificação Especialista em Plano de Sucessão é voltada para profissionais da área de Recursos Humanos que tenham interesse em aprender métodos avançados e ferramentas do Processo Sucessório para RH’s.

Cada vez mais nos deparamos com empresas necessitam de profissionais de RH que tenham um conhecimento mais estratégico na área. Desafios relacionados a carreira e promoção são frequentes nas empresas. Portanto, seu diferencial competitivo e empregabilidade vão aumentar bastante após se tornar um Especialista em Plano de Sucessão no RH. Além disso, suas possibilidades de promoção e crescimento na carreira vão crescer de forma exponencial.

Um produto exclusivo desenvolvido por Platinum Consultoria de RH e Carreira

Este produto não garante a obtenção de resultados. Qualquer referência ao desempenho de uma estratégia não deve ser interpretada como uma garantia de resultados

© Todos os Direitos Reservados à Platinum Consultoria de RH e Carreira 

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